1Tesis: Envíos recientes
Mostrando ítems 81-86 de 86
-
Motivación y satisfacción laboral en los trabajadores de la empresa Credivargas S.A.C. Pucallpa 2018
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2019)Objetivo: Determinar la relación que existe entre la motivación y la satisfacción laboral en los trabajadores de la empresa Credivargas SAC, Pucallpa, 2018. El presente estudio se realizó con la finalidad de demostrar la ... -
La administración de recursos humanos y su relación con el órgano de control interno de la Dirección Regional de Salud de Ucayali - Pucallpa, 2018
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2019)La investigación formuló el objetivo: Determinar la relación de la administración de recursos humanos con el órgano de control interno de la Dirección Regional de Salud de Ucayali – Pucallpa, 2018; el material utilizado ... -
El clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Financiera Trascender de la provincia de Padre Abad del departamento de Ucayali, 2018
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2019)Objetivo: Determinar la relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Financiera Trascender de Padre Abad del departamento de Ucayali, 2018. El presente estudio se ha realizado ... -
Influencia del servicio de calidad en la satisfacción del usuario en la academia de baile Fitness Dance de la ciudad de Pucallpa, 2017
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2017)Objetivo: Determinar la influencia del servicio de calidad en la satisfacción del usuario de la academia de baile Fitness Dance de la ciudad de Pucallpa, 2017. El presente estudio se ha realizado con el propósito de demostrar ... -
Marketing Internacional: Operaciones Domésticas y Operaciones Internacionales
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2015)La inminente globalización a través del desarrollo de los medios masivos de comunicación, ha generado que las empresas enfoquen sus esfuerzos hacia los nuevos mercados para lo cual uno de los primeros requisitos es conocer ... -
Gestión del potencial y talento humano y su relación con el desempeño laboral
(Universidad Privada de PucallpaPE, 2015)En los nuevos escenarios, por los cuales estamos transitando, se pueden identificar tres aspectos que se destacan por su importancia: La globalización, el permanente cambio del contexto y la valoración del conocimiento, ...