Please use this identifier to cite or link to this item: http://repositorio.upp.edu.pe/handle/UPP/936
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorFlores Bonifacio, Hugo Vicentees_PE
dc.contributor.authorValverde Yahuarcani, Giancarlo-
dc.contributor.authorRodriguez Cordova, Gisela-
dc.contributor.authorGuerra Isuiza, Jhonathan-
dc.date.accessioned2024-09-02T19:49:35Z-
dc.date.available2024-09-02T19:49:35Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.urihttp://repositorio.upp.edu.pe/handle/UPP/936-
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo determinar la relación de desempeño laboral y compromiso institucional en la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali, 2024. La metodología fue de tipo correlacional, enfoque cuantitativo, método deductivo, diseño No experimental. La población estuvo conformada por 4 administrativos de la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali. La muestra fue la misma, el muestreo fue no probabilístico por conveniencia. Los resultados de la variable desempeño laboral se observó que el 75.0% de los administrativos de la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali, manifestó que no es considerada la variable desempeño laboral, mientras que el 25.0% manifestó que a veces es considerada y el 0.0% manifestó que sí. Mientras que la variable Compromiso institucional, se observó que el 50.0% de los administrativos de la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali, manifestó que no es considerada la variable compromiso institucional, mientras que el 25.0% manifestó que a veces es considerada y el 25.0% manifestó que sí. Su conclusión principal fue que el desempeño laboral se relaciona significativamente con el compromiso institucional en la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali, 2024. Con un valor r = 0.810 estimado por el coeficiente de correlación de Pearson.es_PE
dc.language.isoeses_PE
dc.publisherUniversidad Privada de Pucallpaes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectCompromiso Institucionales_PE
dc.subjectTrabajo en equipoes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.titleDesempeño laboral y compromiso institucional en la Unidad de Tecnología de la Información de la Dirección Regional de Agricultura Ucayali, 2024es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
renati.author.dni48076574-
renati.advisor.dni08457230-
renati.advisor.dni46467965-
renati.advisor.dni44383166-
renati.advisor.orcidorcid.org/0000-0003-1161-422Xes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionales_PE
renati.discipline413066es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
renati.jurorAliaga Rojas, Cesar Doloreses_PE
renati.jurorChaparro Flores, Omar Wilderes_PE
renati.jurorSifuentes Rosales, Adrian Marceloes_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Negocioses_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Privada de Pucallpa. Facultad de Ciencias Contables y Administrativases_PE
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administración de Negocioses_PE
Appears in Collections:1Tesis

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
tesis_giancarlo_gisela_jhonathan.pdfInforme final de tesis4.24 MBAdobe PDFView/Open
ap_giancarlo_gisela_jhonathan.pdf
  Restricted Access
Formato de autorización del tipo de acceso elegido por el autor515.06 kBAdobe PDFView/Open Request a copy
ics_giancarlo_gisela_jhonathan.pdf
  Restricted Access
Informe completo de similitud582.88 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons